7月18日，記者從省人力資源和社會保障廳獲悉，上半年，我省嚴厲打擊各種勞動保障違法行為，為6.57萬名勞動者追發工資待遇4.2億元，切實維護了廣大勞動者的合法權益，有力促進了勞動關系和諧。
從去年年底至今年上半年，省人力資源和社會保障廳聯合相關部門先后開展了農民工工資支付情況專項檢查和清理整頓人力資源市場秩序執法檢查活動。全省檢查各類用人單位33482戶，涉及職工114.21萬人，其中涉及農民工94.55萬人；共為7.02萬名職工追討工資及賠償金3.29億元，其中為6.48萬名農民工追討工資及賠償金3.03億元。全省查處各類違反就業管理規定的行政違法案件334件，取締非法職業介紹活動111件，為促進勞動者就業營造了良好的社會環境。
省人力資源和社會保障廳相關負責人介紹，上半年，我省對218家省直單位、336家行業單位報送的2012年勞動用工情況的書面材料進行了審查，評定出合格單位394家、基本合格單位160家，審查結果將作為下步對用人單位分類監管的重要依據。上半年，全省共檢查各類用人單位2.42萬戶，涉及勞動者88.30萬人，促繳社會保險費2586萬元，涉及勞動者1.81萬人；督促用人單位補簽勞動合同5.10萬份，為勞動者追發工資4.2億元，惠及6.57萬人。（記者譚勇郭海方實習生潘迪）
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