馬春元今年61歲了，是山西屯留縣畜牧中心的一位在編員工。近日他向晨報記者反映，這些年他一直每天按時上下班，今年1月份，屯留縣畜牧中心卻突然通知他已過退休年齡，多領了工資，并要求他退回多領了的半年工資。馬師傅一下懵了，到底怎么回事？為什么每天上班卻還要退工資？后來他一了解，原來是由于屯留縣人社局沒有按規定及時通知他辦理退休手續，導致他已到了退休年齡，卻仍然在正常上班。

　　圖為上班考勤表

　　為了解詳情，晨報記者來到屯留縣畜牧中心。該單位的姚會計告訴記者：“馬春元2016年5月份已到退休年齡，7月份該領退休工資了，可是單位一直沒有接到縣人社局的退休通知，所以還是按原來的工資發放。2017年1月份，我才接到屯留縣財政局的口頭通知，讓單位多領工資的職工退回多領的工資。所以，我就及時通知馬春元讓他退回多領的工資。你可以到人社局咨詢一下為什么他們沒有及時通知辦理退休手續。”

　　圖為退休臨時審批表

　　隨后，記者來到屯留縣人社局。人社局李局長向記者解釋說：“我們人社局是嚴格按照規定辦事。關于職工退休一事，是因為有一個軟件沒有安裝，不能及時查清人員的具體情況，全縣（全市、全省）的職工都是按照臨時退休辦法多退少補。”

　　人社局負責退休人員工作的李書記也解釋：“山西省從2014年10月1日起實行機關事業單位參加養老保險金，由于省廳沒有實施細則和軟件，故退休人員都以臨時辦理，待到細則軟件出臺后，再進行詳細核算工資，進行長退短補。”

　　人社局工資股的股長告訴記者：“這種情況有很多，比如國土局的秦某，2014年該退休了，但他多領了兩年的工資也得退回去……像這種情況，馬春元本人應該知道60歲就不用去上班了，自己也有過失！另外，畜牧中心領導也應該主動和到齡的退休人員坐下談一談……”

　　記者隨后將了解到的情況向馬春元進行了反饋，他很不理解地對記者說：“只要有規定，我該辦理退休手續就辦理。人社局是專門負責退休人員工作的，明明是他們工作不到位，沒有及時通知我，怎么能怪到退休人員身上。以前沒有電腦，沒有軟件，工作就沒法開展了？我很不理解！”

　　屯留縣人社局簡單地以沒有安裝軟件查不清職工退休情況為推辭，導致退休人員對其工作產生不滿，希望人社部門今后工作能更細一點，更“接地氣”一些。